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A inclusão de surdos na educação é fundamental para sua contratação no mercado de trabalho

O tema da redação do Enem (Exame Nacional do Ensino Médio) desse ano foi “Desafios para a formação educacional de surdos no Brasil”. Por um lado, a proposta de redação fez os estudantes inscritos refletirem sobre um importante assunto que faz – ou já fez – parte do dia a dia de 344,2 mil brasileiros […]

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Boletim semanal de vagas para pessoas com deficiência

Novas vagas de emprego para profissionais com deficiência. Confira nossa lista de oportunidades e se candidate na vaga de sua preferência (pode ser necessário fazer login ou cadastro). Boa sorte!

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O que falta para a inclusão de PCDs?

O tema é recorrente na pauta das empresas, mas precisa avançar, e muito, para que o Brasil figure entre países inclusivos de pessoas com deficiência. O preconceito ainda domina o mundo corporativo, conforme apontou a quarta edição da pesquisa Expectativas e Percepções sobre a Inclusão de Pessoas com Deficiência no Mercado de Trabalho, realizada pela […]

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Inclusão e contratação de PCDs: “os profissionais com deficiência estão em busca de melhores oportunidades de trabalho”

Andrea Schwarz e Jaques Haber, da i.Social, concederam uma entrevista para a Jovem Pan dialogando sobre a pesquisa “Expectativas e percepções sobre o mercado de trabalho 2017” que traz um expressivo panorama da inclusão e contratação de pessoas com deficiência nas empresas. A pesquisa foi realizada recentemente em parceria com a Catho, a ABRH Brasil e a […]

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Como a tecnologia assistiva auxilia a contratação de pessoas com deficiência?

Também conhecida como “Tecnologia Adaptativa” ou “Ajuda Técnica”, a Tecnologia Assistiva é uma garantia prevista na Lei Brasileira de Inclusão (LBI)*, de 2 de janeiro de 2016, e diz respeito aos recursos e serviços que contribuem para proporcionar ou ampliar habilidades funcionais de pessoas com algum tipo de deficiência, incapacidade ou mobilidade reduzida.

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10 informações sobre contratação de deficientes nas empresas

Como proceder com a contratação de PCDs na sua empresa? A i.Social preparou um rápido guia com 10 informações sobre esse tema para os gestores e profissionais de recursos humanos que precisam contratar (e incluir) pessoas com deficiência em seu quadro de colaboradores. Confira abaixo!

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Pessoas com deficiência física ocupam a maioria das vagas destinadas a PCDs

De acordo com a Relação Anual de Informações Sociais (Rais) 2015, as pessoas com deficiência física ocupam a maioria das vagas destinadas a PCDs. Dos 356.342 profissionais com alguma deficiência trabalhando no país¹, cerca de 56% são deficientes físicos. O número é proporcional ao número de candidatos em busca de um emprego. No banco de […]

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Vagas de emprego para pessoas com deficiência

Novas vagas de emprego para pessoas com deficiência: clique nos links abaixo para conferir a descrição das vagas, os requisitos e os benefícios. Candidate-se!

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Deficiência auditiva é a segunda deficiência com maior empregabilidade no Brasil

De acordo com dados de 2015 da Relação Anual de Informações Sociais (Rais), a deficiência auditiva é a segunda deficiência com maior nível de empregabilidade no mercado formal. Quase 80 mil pessoas com algum nível de surdez trabalham com carteira assinada nas mais diversas atividades profissionais, representando 22,28% do total de 356 mil trabalhadores com […]

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Dia nacional da luta da pessoa com deficiência: data é marcada por debates sobre inclusão e demais temas

Nesta semana (21/09), foi celebrado o Dia Nacional da Luta da Pessoa com Deficiência, uma data importante que abre o debate para a luta por direitos e a luta contra o preconceito. Questões como acessibilidade, atendimento especializado, capacitação e inclusão nas escolas e no mercado de trabalho são discussões que ganharam espaço na mídia, em […]

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