Por pior que possa soar, uma coisa é fato: todos nós somos preconceituosos e temos diversos vieses inconscientes, e isso afeta diretamente o nosso dia a dia. Para tentar fugir dessas conexões, precisamos entender como elas impactam a nossa vida pessoal e profissional e como influenciam as nossas crenças.
RH Inclusivo
“Cotas e inclusão têm significados muito diferentes”: entrevista com o profissional de RH Túlio Mendhes
Conversamos com o Túlio Mendhes, que é profissional de RH e escreve para o blog Mão na Roda, do G1. Em seus textos, Túlio aborda temas como inclusão e acessibilidade, além de relatar suas experiências vividas como pessoa com deficiência, mas também como um ser humano comum que é profissional, estudante, namorado e jovem.
Entrevista: Empresas ainda restringem a contratação de candidatos por causa de sua deficiência?
“As empresas que restringem a contratação de um profissional qualificado por conta de sua deficiência estão, na verdade, perdendo ótimas oportunidades.” Renata Casimiro, diretora de RH da i.Social, aponta pontos de melhoria no processo de inclusão e dá dicas para os candidatos conseguirem uma recolocação profissional mais rápida.